Готовый перевод P3M3® – Project Management Self-Assessment / P3M3® – Самостоятельная оценка проектного управления: Question 3

Внимание! Этот перевод, возможно, ещё не готов, так как модераторы установили для него статус «идёт перевод»

Управление выплатами

Управление достижениями - это процесс, который чётко определяет желаемый результат изменений в бизнесе, гарантирует что этот результат можно измерить и достичь при помощи структурного подхода и организационной ответственности.

Достижения должны быть оценены и одобрены теми частями организации, которые будут отвечать за их реализацию. Надо чётко определить от чего зависят достижения, какие существуют к ним требования, и понять каким образом проект сможет удовлетворить эти требования.

Должно существовать свидетельство подходящей классификации достижений и целостного взгляда на допустимые последствия. Чтобы гарантировать реализацию достижений, все достижения должны принадлежать кому-то, иметь план выполнения и активно управляться. Нужно сконцентрироваться на операционном переходе, совмещённом с проверкой исполнения, чтобы гарантировать ответственное отношение к достижениям и их реализацию.

Должно существовать свидетельство постоянного развития, встроенного в сам процесс функционирования организации. Этот процесс должен определять возможности, которых можно достичь при помощи проектов, а также отвечать за использование потенциала создаваемого программами и проектами. Управление изменениями и связанные с этим трудности должны быть встроены в организационный подход.

Управление проектами

Существует некоторое понимание того, что концепция достижений отличается от результатов проекта.

Достижения воспринимаются как элемент проектного бизнес кейса. Ответственность за конкретные достижения и их реализацию отчасти задокументирована, но редко бывает последовательной и контролируемой до конца.

Существует централизованно управляемая и последовательная модель для определения и слежения за реализацией достижений, которые возникают в результате проектов.

Управление достижениями встроено в управление проектами и внимание сконцентрировано на повышении эффективности бизнеса в результате проектов. Показатели результативности проектов отслеживаются и анализируются.

Управление достижениями встроено в организационную систему изменений и оценивается как часть развития стратегии организации. Показатели эффективности бизнеса связаны и сосредоточены на реализации достижений. Существует свидетельство постоянного улучшения.

Внимание! Этот перевод, возможно, ещё не готов.
Его статус: идёт перевод

Переведено на Нотабеноиде
http://notabenoid.org/book/42777/166011

Переводчики: aleks_kuznecov

Настройки

Готово:

100.00% КП = 1.0